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Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

Leipzig
Vollzeit
Festanstellung

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung und Weiterentwicklung der Arbeitsschutzorganisation am Standort mit rund 325 Mitarbeitenden
  • Nach erfolgreicher Einarbeitung Übernahme der Funktion der bestellten Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß §6 ASiGBeratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
  • Erstellung, Aktualisierung und Wirksamkeitsprüfung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen und Unterweisungen
  • Unterstützung bei der Umsetzung von Anforderungen des Explosionsschutzes in definierten Produktionsbereichen sowie des Gefahrstoffmanagements
  • Durchführung von Sicherheitsbegehungen, Audits und Arbeitsplatzanalysen
    Untersuchung von Arbeitsunfällen sowie Ableitung und Nachverfolgung geeigneter Präventionsmaßnahmen
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen und behördlicher Vorgaben
    Zusammenarbeit mit Behörden, Berufsgenossenschaft sowie externen Fachpartnern
  • Koordination des Brandschutzes sowie Zusammenarbeit mit einem externen Brandschutzbeauftragten
  • Mitarbeit bei Notfall- und Krisenmanagementprozessen

Ihr Profil

  • Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß § 6 ASiG
  • Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker bzw. abgeschlossenes technisches Studium
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit in einem produzierenden Unternehmen
  • Kenntnisse im Gefahrstoffmanagement
  • Grundkenntnisse im Explosionsschutz oder Bereitschaft zur entsprechenden Weiterbildung
  • Erfahrung in der Chemie- / Lebensmittelindustrie sowie im Umgang mit Behörden und Berufsgenossenschaften wünschenswert
  • Gute Kenntnisse relevanter Arbeitsschutzvorschriften und gesetzlicher Anforderungen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Warum wir?

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Tage Urlaub
  • Gleitzeit
  • Monatlicher steuerfreier Sachbezug in Höhe von 50 € in Form von Gutscheinen
  • Die Wahlmöglichkeit zwischen JOB-Lunch, JOB-Ticket oder JOB-Rad, mit bis zu 30 € Zuschuss pro Monat
  • Corporate Benefits
  • Betriebliche Altersvorsorge mit 20%-Arbeitgeberzuschuss 
  • Sonderurlaubstage
  • Firmen- und Teamevents
  • Überdachter und videoüberwachter Fahrradparkplatz
  • Kostenloser PKW-Parkplatz
  • Getränkeversorgung (Wasser)
  • Bibliothek & Lesesaal sowie E-Book-Angebot
  • Weiterbildungsmöglichkeiten sowie intensive und umfassende Einarbeitung durch ein erfahrenes Team

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